您好，我当时签订了19年8月24日至20年2月14日的固定期限劳动合同，因为原来的会计要休产假，我只是临时替她工作半年。这是当时签合同的时候就已经了解的。合同马上到期，肯定不会续签合同，我可以要求经济补偿金吗？

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