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疫情期间公司压着1月份的工资不发，且不知道什么时候能开业，一个多月了，没钱吃饭交房租，怎么样可以拿回工资，老板说要正常上班以后才可以发工资。

其他 2020-03-03 06:17 人浏览
共4位律师解答
  • 根据我国法律规定，通常情况下，在没有签订劳动合同的情况下，可以视为订立了无固定期限的劳动合同，保存有关工作的材料证据可以到劳动局申请劳动仲裁 ，从而员工可以依法讨回被拖欠的工资。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-03-03 06:17

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  • 我国法律规定了用那个人单位通常情况下应当依法按照合同的规定，按时发放相应的工资，如果用人单位没有按时发放而拖欠劳动者工资的，则需要由劳动者到劳动仲裁委员会依法申请劳动仲裁，请求佣人单位返还应当支付的工资。
    综合法律律师团队律师

    综合法律律师团队推荐

    2020-03-02 06:26

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  • 《劳动法》第九十一条：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2020-03-01 19:43

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  • 你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
    李波律师

    李波律师

    2020-02-29 14:50
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