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四川外来工,女2017年7月进公司,签订合同5年,现在年满50岁,达到退休年龄,可是社保没交齐15年的,办不了退休,公司不再为我交保险,还要降我工资,这样合法吗?

其他 2020-02-29 22:31 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,可以去人社局申请劳动仲裁
  • 可以要求公司继续交的
  • 你好,公司是否终止与你的劳动合同?如果没有的话应当继续购买社保,不得降低工资。
  • "您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、《劳动合同法》第三十五条:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。”因此,属于劳动合同内容变更的调整岗位的行为,应当采用与员工协商一致的方式进行变更,如协商不一致无权要求调岗或调薪。 2、建议先行与公司进行沟通,如沟通未果,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。如有其他问题,欢迎来电咨询。"
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