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我于2019年9月30日从公司离职,公司未支付2019年05月份—2019年9月份一共五个月的工资17500元,从离职开始到现在,我多次向公司相关负责人索要工资,却一拖再拖,请问现在还能申请劳动仲裁吗?

仲裁 2023-01-19 23:13 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动争议可以申请劳动仲裁
  • 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)
    2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)
    3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
    4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金
    无故拖欠工资,是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,超过
  • 你好,可以的,尽快通过法律维护权利吧
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