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您好: 事情是这样的,我们从事的是造船行业,我们公司属于外协,我们所在的船厂有个规定,就是我们外协的员工在某个外协单位后就不允许在另外一家外协内工作,除非所在单位领导同意。前段时间我公司有一名女工,因触犯了我们公司的规定而被开除,原本我单位领导想可以同意她在别的外协内工作,可没想到他老公来我们公司威胁我们说:“必须得同意她老婆在另外的公司工作,不然的话就要找人收拾我们”,所以我们领导就改变主意了,就不同意她在别的外协内工作,把她在另外一家外协工作的事情告诉了船厂内相关部门,这名女工被逐出厂内。今天她老公又来我公司摔杯子,我想问一下对于他这样的人我们应该用何种法律去制裁他。谢谢

刑事辩护 2009-06-08 15:45 人浏览
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