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劳动仲裁判决书已经下达。公司突然变更法人。原来的法人直接走了，我的赔偿还能拿到么，找谁拿。

仲裁 2020-05-28 00:26 人浏览

共6位律师解答

你好，可以持生效的判决书到法院申请执行，与法人变更没有影响。

蓝云律师

2020-04-15 13:11
原则上讲，劳动仲裁成功后企业一般会按裁决书支付赔偿金，但并不绝对。
　　如果企业不服裁决，可以向人民法院提起诉讼，一审败诉后，还可以向上一级人民法院提起上述，甚至二审判决后，仍拒不履行法定义务的也不鲜见。
　　但只要劳动仲裁裁决书生效，或法院判决书（包括一审或二审）生效，企业不支付赔偿金，就可以通过向人民法院申请强制执行的方式，迫使企业履行法定义务。

平台特邀律师推荐

2020-05-28 00:26

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公司被劳动仲裁后对公司还是有一定影响的：
1、公司被劳动仲裁，从某方面来说公司的信誉还是很受影响的
2、内部员工知道此事后，会影响工作情绪
3、贵公司在以后的很长一段时间都会被劳动局监管的比较严格

法律快车咨询顾问

2020-05-19 07:08

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一，未签合同的双倍工资最多只要要求11个月的，2011年8月23入职，现在可以要求的是：2011年11月开始的至2012年8月23日的双倍工资，合计：9个月的双倍。
二、裁决补交社会保险是合理请求，但是仲裁无法裁决，这个的要去劳动监察投诉处理才行。
三、要求支付解除劳动关系的双倍经济补偿金共3个月是合理的。
四、裁决未提前30天通知的代通知金是合理的。

平台法律顾问团队官方

2020-04-18 07:36

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你好，通过起诉可以拿到的

陈志斌律师

2020-04-15 14:20
你好，可以申请强制执行的哦。

李波律师

2020-04-15 09:47