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公司故意立罪名处罚工人,工人能否提出解除劳动合同并要求补偿金呢?

其他 2023-01-14 18:36 人浏览
共2位律师解答
  • 1.用人单位违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金
    2.用人单位与劳动者协商解除劳动合同、无过失性辞退、经济性裁员的,应当按规定支付经济补偿
    3.用人单位过失性辞退的,不需要支付经济补偿
    4.补偿是按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
  • 要看是什么样的处罚,公司强制离职的话是可以要求补偿金的。
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