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请问一下快辞工扣百分之五十的工资合法吗?

其他 2023-01-13 17:25 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:可能会扣工资。但劳动法规定员工在离职前应提前一个月向公司提交辞呈,以便公司找到接替工作者,若未提交辞呈的,离职后应赔付引起理智给公司带来的损失。扣发工资不明不白,难以得到支持,何况现在国家对扣发工资较敏感。
  • 肯定不合法,应该全额发工资,不得扣减。
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