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您好,请问我的试用期是三个月,在一个半月的时候我的上级领导找我谈话觉得我不合适,辞退了我,这种情况有补偿金吗?谢谢!

其他 2023-01-12 23:18 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,辞退你的原因是什么?什么不合适?
  • 法律分析:试用期被辞退可以要求相应的赔偿金,用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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