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您好,我通过劳务公司进入一家公司上班,入职半个月了,因为对公司的工作环境不适应,所以想离职,但是劳务公司的人说必须上满一个月班之后再提前15天提出离职,说现在没办法给我办离职,还说现在辞职的话是没有工资的,还没有跟我签劳动合同,我想问一下劳务公司的做法是否违法,还有我现在应该怎么办?自己辛辛苦苦上的班,凭什么他们说没有工资

其他 2023-01-12 16:59 人浏览
共2位律师解答

  • 一、没有签劳动合同可以随时离职吗
    1、没有签劳动合同可以随时离职。劳动者在用人单位工作后,应当在入职后的一个月内签订劳动合同,没有签订合同,则没有构成合法的劳动关系,劳动者可以随时走人,并结合实际要求用人单位进行赔偿。
    2、
  • 您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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