律师，你好。请问劳动者未与个体工商户用人单位签订劳动合同，没有社保，没有厂牌、工作证、工作工资发放名册等证据。但只有录音证据和工资微信转账证据，申请劳动仲裁确定的关系胜诉概率大吗？用人单位只承认劳务关系怎么办？

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