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我在医院里上班,然后签订了一个服务期协议,上面写着按岗位支出费用折算成培训费,然后我提前辞职要我赔偿违约金,我并没有参加外部的专项培训,只有岗前培训和医院内部员工培训,医院参考外部培训机构价格来给我算钱,这符合服务期协议吗?我需要给违约金吗?

其他 2020-06-04 15:02 人浏览
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