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拖欠工资公司让签署竞业协议有效吗

其他 2023-01-10 11:28 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:可以不签。双方对竞业限制协议存在较大争议,当事人可以拒绝签署,竞业协议必须在双方平等协商的基础上签订,如果单位以拒不办理解除劳动合同手续来胁迫您,不仅是非法的,这份协议本身也是无效的,您可以向劳动仲裁委员会或劳动监察部门申诉。同时若是公司方面要求签订的竞业限制协议符合法规,在劳动合同中也有类似约定,这种情况下当事人如果不签协议,公司同样可以申请仲裁, 是否签订则依据仲裁结果来执行,若对仲裁结果不同意则可以上诉法院。竞业协议一般针对的是公司核心技术或管理人员,可以这么理解,至少也是高管级别的。目的是为了防止商业间谍,一旦签署竞业协议,通常视合同期限而定,三年或五年不得从事与原公司经营范围相同或相似的行业,受合同法制约。通常是在签署劳动合同的同时,一并签署的。
  • 如果单位拖欠工资,竞业协议应该是不生效的
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