我是今年3月底入职的，三年的合同，这个月月底就满试用期了，今天接到消息说老板要开除我，并且解散整个部门。问题是我并无过错，签合同的时候也没有明确我的工作职责，这样的情况下公司开除我，我有没有补偿？如果对方提出降薪掉岗的要求我决绝，还有赔偿吗？或者对方不赔偿我，我去劳动仲裁有赢得希望吗？

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