没有提前一个月提交离职申请，和部门经理提出要走时，经理也批准了。刚好公司内部正考虑裁员的事情。我是10月20号交的离职申请。工作到11月5号离开的。因公司的节假日都需要加班，公司实行的是补休的办法。所以我有集假35天。可是公司就给我发了25天的工资。你看看这合法吗？

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