想问一下，公司现在恶意调岗～入职时的职务是跟单，工作时间8小时，在外出差工作。现在要我们去公司的子公司做口罩，开会通知说的待遇是7～1.5w，出粮根生没有按照开会的薪资，和公司沟通，公司回复说，没有把工作职务调去其它子公司的，工资就按原来的工资底薪发放。之前是2800的底薪+提成，现在工作时间12小时的连班，还没有任何的加班费等等，多次和公司沟通无果，请问这是否属性违法，谢谢

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