咨询详情

我7月5号离职,劳动合同和辞职表上并没有写离职人员当月离职工资需要隔两个月才能发放。就是六月份工资需要九月份才能拿到,我可以向劳动局申请仲裁吗?入职的时候有说明离职可以正常拿到工资。

综合法律 2020-07-09 03:55 人浏览
共1位律师解答
  • 离职了如果没有超过申请仲裁的时间就可以申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台江门律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
案件细节不同,律师回答仅供参考,咨询律师获取针对解答

还有疑问? 立即咨询律师

25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应

立即咨询
接入律师
获取解答
我7月5号离职,劳动合同和辞职表上并没有写离职人员当月离职工资需要隔两个月才能发放。我可以向劳动局申请仲裁吗?
立即咨询
默认头像
王律师1分钟前回复了咨询
默认头像
谢律师2分钟前回复了咨询
默认头像
张律师1分钟前回复了咨询
默认头像
黄律师2分钟前回复了咨询
默认头像
陈律师6分钟前回复了咨询

相关知识推荐

加载中