咨询详情

你好,我在一个小厂干暑假工,没有签劳务合同,干了七天,不太适应,想不干了,我如果这个时候走了,能拿到工资吗,如果能,什么时候可以拿到。(ps:工厂工资是压月发的)

其他 2020-07-14 14:15 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,可以的。单位发放工资给劳动者是法定的义务,您这边先跟他协商,协商不成的,咱们可以直接申请劳动仲裁,也可以去劳动局投诉,不过投诉的时间长,效率不高。您可以将您的详细情况告诉我,我会针对您的具体情况给出合理的法律分析
  • 你跟工厂协商啊,做好录音,一般工厂发工资是固定时间,如果固定时间没发你就去劳动监察大队投诉他们。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台佛山律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中