公司4月份新出的规定称每月营业额要达到2万，如果第一个月不够，下个月进入观察期，观察期不仅完成本月的任务还要补上上月的差额，如果未完成要辞退，我是5，6月没达到2万，现在说是让我自己提离职，公司能以业绩不好辞退员工吗，可以要赔偿吗？谢谢

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