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比如我上个月23号辞职了这个月我22号完不做了,店里说工资要到下个月15号发为什么,要拖到下个月15号

刑事辩护 2023-01-07 06:18 人浏览
共3位律师解答
  • 可以告诉店里你离职了可以与你结清工资得。
  • 每个十五号发工资不是压了半个月。压半个月工资是指每个月15号发上个月工资。一般企业会选择在10、120、25号发工资。由于工资是按月发放,并且工资发放具有周期性。工资的具体发放时间属于公司自治范围,十五号发工资不属于压工资。
    公司拖欠工资怎么办
    1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录;
    2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资;
    3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁;
    4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
  • 不想给,申请劳动仲裁解决争议
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