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你好,我在公司是一名派遣员工,目前怀孕两个多月,但因公司效益不好,被裁员了,回到原公司,原公司没有给我找到合适的新项目,那么接下来说让我停职,没有薪资,只有保险,这合法吗

其他 2023-01-07 01:20 人浏览
共1位律师解答
  • 怀孕后被公司要求辞职的,可以直接拒绝;如果被公司违法解约的,可以采取协商、申请调解、提起劳动仲裁等方式来维权,可以要求公司继续履行劳动合同或者按双倍的经济补偿标准来向本人支付赔偿金。
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