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社保没有在现在公司交，公司一直把社保加到工资里发给我，有个月公司没有给保险的钱，后来一直拖，最后要求我把社保转过来以后才发，我打算辞职，怎么要回这部分钱？

其他 2020-10-26 23:14 人浏览

共5位律师解答

是否签订劳动合同和保险补偿协议？工资能否提现保险补偿？

李玉岗律师认证

2020-07-29 10:28

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　公司没有缴纳社会保险的处理方法：
　　按照《劳动合同法》规定，企业用人必须签订劳动合同，为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费，职工可以到当地劳动保障部门所属的劳动监察机构投诉举报，请他们帮助督促企业为你办理参保手续并缴纳养老保险费。
　　劳动监察部门在接到举报后，有权到有关企业进行核查，发现问题属实，应该对不按要求缴纳养老保险的企业做出处罚。

劳动纠纷律师团队推荐

2020-10-26 23:14

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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定（即第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：.......（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；...... 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；........第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿........）解除劳动关系，并要求向单位主张：
1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2，补交存在劳动关系期间的社保。
3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（注意有一年的时效）

法律快车咨询顾问

2020-08-16 16:11

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社保转移分为两种情况：同城之间的单位，只需带着社保卡在新公司办理增员即可。不同城的公司，办理转移的具体手续如下：您需要在转入地社保局申请开具《调出证明或函》,然后凭本人身份证,养老保险本材料在转出地社保局申请即可。
社保异地转移申请流程：申请出具《参保缴费凭证》；出示《参保凭证》，申请接续社保关系；办理基金转移手续；办理接续保险手续。
社保异地转移准备材料：《职工养老保险手册》；缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》；政策规定的其他相关材料。

平台法律顾问团队官方

2020-08-01 15:45

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你可以主张经济补偿金，社保去社保部门处理

赵继康律师

2020-07-29 10:25