在工作28天店长要求离职，还剩两天假没有休，少发工资怎么办，没有签合同，但是有钉钉的打卡记录，实习那三天没有考勤。 去的时候说是一个月最少2400元，按底薪加提成，现在按每天70元，去除在工作28中的2天休假，工资那边给我发1820元，请问可以申请劳动仲裁吗

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