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你好,我想咨询暑假工,七月十三交了离职申请,也批了但是到八月十三又不让走了,离职单上写的是八月三十一号离职,她们说不到三十一号就必须签自离单扣一千四百块钱。办离职的时候跟我说离职日期都是八月三十一号,说八月十三走的时候直接扣五百块钱违约金,我同意了。现在又说要走就要签自离单,请问这个怎么处理

其他 2020-08-13 01:07 人浏览
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  • 员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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