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老板故意拖欠工资不给,又没有签合同6月.16我说不想干了,他说让我在干几天他找人,于是我干到6月20日并又提出不想干了,他又说让我干,他还没找到人让我在干等他找到人,我干到月底又向他提出不想干了并提出给我结上月工资,他不给说没时间说让我在干到8月.22才给我结账并结清。我不同意他说没有钱,正好我孩子出生到现在百天也没有看过一气之下给他说我今天下午就回老家。于是我就回老家去了现在我回来找他要钱他不但不给钱还说我欠他钱说我预支超了,

调解 2023-01-03 06:31 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动纠纷可以去劳动仲裁申请仲裁,依法维护自己的合法权益
  • 你好,收集欠工资的证据,如欠条或结算单,然后起诉解决。
  • 老板拖欠工资没签合同的处理方式是:首先,可以先行协商;协商不成的可以申请劳动仲裁;劳动仲裁无法解决的可以提起诉讼。没签合同是需要进行劳动补偿的,没有签订劳动合同超过一个月的,用人单位应当向劳动者每月支付双倍工资并与劳动者补订书面劳动合同。
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