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我公司现提供员工免费住宿,请问一下,如果员工在下班时间因私外出受伤,或者夜不归宿出现意外,以及下班途中出现意外,公司需要承担哪些责任?还有员工在住宿时(如晚上)发生火灾或者其他意外伤害,公司需要承担什么责任?如果公司提供的宿舍与员工签订租赁协议,上述的事情公司需要承担哪些责任?谢谢!

其他 2020-08-21 11:20 人浏览
共2位律师解答
  • 下班途中受伤视为工伤。
  • 如果因宿舍存在问题导致员工受伤或死亡的,公司肯定要承担赔偿责任。员工不是因为工作外出受伤、发生意外公司无需承担责任,即使签订租赁协议也不会完全规避上述风险
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