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你好,我是今年刚毕业的学生,我是在3月份入职了一家东莞的公司,然后当时有弄那个顶岗实习协议,但是到现在还没让我签劳动合同,我可以要求公司支付双倍工资吗

其他 2023-01-03 01:17 人浏览
共2位律师解答
  • 如果有签订实习协议你主张双倍工资比较难
  • 法律分析:可以向当地仲裁机构申请仲裁,但是要有在本单位工作的证据,例如工资条、工装等。根据劳动法规定未与用人单位签订劳动合同的可以要求用人单位支付自工作之日满一月起至未满一年期间的双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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