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合同上写了未满三个月工资扣1k,未满15天辞职没有钱合法嘛

离婚 2020-08-27 14:47 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,该约定与劳动合同法规定相违背,是无效的。只有您的单方离职行为给公司造成损失的情形下,公司方可按照实际损失要求你这边承担赔偿。
    【追问】上面未满三个月扣1k是说什么培训费用,然后实际上也是没有安排培训的
  • 您好, 具体需要结合案情体现的有关事实而定,由于你提供的信息太少,需陈述更详尽的情况
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