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跟公司签了合同1年之内离职不发一个月工资合理吗

其他 2022-12-30 14:18 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:是违法的。
    如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。
    2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
  • 那就要看你有没有按程序辞职,建议合同到期再走人
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