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律师您好！我的体检报告被公司弄丢了，现在我生病了，需要体检报告去报帐，现在我该怎么办？

其他 2022-12-30 13:23 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析：入职体检报告没有存入个人的人事档案的员工，离职时可以请求返还给本人。员工入职体检，是员工招录或招工中的重要环节与内容，招录员工的单位有权设定被招录者身体健康、无重大或有碍劳动或工作的疾病作为入职条件，对员工的体检属于招录程序或必然履行的内容之一。公司有权收取员工的入职体检报告作为员工招录的必备手续，并存入公司或员工个人档案，没有存入个人的人事档案的员工离职时可以请求返还给本人（但是公司可以复印备案）。公司应当有保护员工身体隐私的义务（体检报告的结论），也就是说公司不能公布或向无关第三人透露体检报告。
    损害赔偿律师团队律师

    损害赔偿律师团队推荐

    2022-12-30 13:23

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  • 您好，先去申请工伤认定，认定之后再进行索赔。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-09-02 22:25

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