没有签劳务合同，培训三天，20号来的公司，昨天说离职，还在试用期公司让提前一周说离职，而且面试时人事说无责任底薪2800，但现在是有责任底薪1900，还强制性加班，离职了说是这个月十五号给工资，这样犯法吗？我可以提前三天离职当天结工资吗？

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