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怎么样才能让仲裁认定是劳动关系,而不仅仅是用工关系。我在台球厅面试的两个月短工,工作了两个月,没有打卡记录,也没有签订劳动合同,只有面试时候的录音,和部分工作时候录的视频片段,第一个月工资老板正常微信转给我了,第二个月我干完就不干了,他工资也不给我了,请问我该如何维权。之前咨询过某律师,他说我这个不足以证明是劳动关系,仲裁不会支持,让我去法院起诉,我不知道该怎么办了,

其他 2022-12-28 21:30 人浏览
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