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我找了一个服务员工作,跟他说做八天,他说试工两天,正工六天,试工期间工资为一百,试工第一天后,我辞职了,但他却说工资要对半,他一开始并没说过,请问按照法律这样合理吗?

其他 2022-12-28 00:09 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,这个一般可以沟通解决。
  • 劳动者在入职两天后辞职的,也可以要求支付工资,用人单位应当在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资。劳动者在试用期内辞职的需提前3天通知用人单位。劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,并不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。
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