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合同到期,单位不续签,单位未提前30天通知劳动者,是否需要赔偿一个月工资

其他 2020-10-10 06:56 人浏览
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  • 合同到期劳动者不续签合同的,那么一般是不能再要求用人单位支付赔偿金的;如果单位降低原来劳动条件,劳动者不续签的,则单位还要进行经济补偿;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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