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我9月28号上班的,上班到10月11号,然后要求我们无偿加班,我不愿意,然后就被动辞职了,其中两天生病请假,一天是中秋节国庆节第一天,放假,其他时间,包括国庆节后面六天都在上班,那我的工资是按照一个月平均工资算,还是说国庆节那几天是有两倍或者三倍工资的吗?

其他 2022-12-27 12:14 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者辞职后,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,或者在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
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