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我们公司上班三个月了,没有签劳务合同的,现在公司突然决定集体遣散,我们能有补偿吗?应该怎么补偿?谢谢

其他 2020-10-18 01:03 人浏览
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  • 经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。
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