共4位律师解答
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
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据您所述，如果单位无故让您待岗的，可能涉嫌变相的违法辞退，可委托律师提起劳动仲裁，维护您的权益，具体的情况可以电询，进一步为您分析。
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你好！你在公司工作了多长时间
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