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讨要欠薪40000该如何做

其他 2020-11-24 13:08 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，请问有工资结算单吗？
    张宏伟律师

    张宏伟律师认证

    2020-10-30 15:50

     咨询我
  • 先协商,不成，申请仲裁。
    第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
    第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。
    第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
    第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-11-24 13:08

     咨询我
  • 直接申请劳动仲裁。至少要在2月份发工资的时候给你结清。
    1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！
    2、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据，然后去当地仲裁委申请立案就可以。
    3、关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-11-15 18:46

     咨询我
  • 您好，可以向公司所在地劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁，可电话详询。
    薛晓波律师

    薛晓波律师

    2020-10-30 16:44
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