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您好,我15年3月份进的本公司,18年6月份在公司受工伤,经鉴定为工伤10级。现在还在公司工作。当时社保局一次性赔付我7个月伤残补助,赔付金额差不多是7个月底薪,底薪2100。实际受工伤前12个月平均工资4千多。请问它这个合理吗?

工伤赔偿 2020-12-01 09:46 人浏览
共1位律师解答
  • 十级劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金7个月本人工资,劳动关系解除后可获1个月医疗补助金、4个月就业补助金。
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