咨询详情

去年12月中旬去一家培训机构面试,并陆陆续续上了大概半个月的班,但在此期间并未给我办理任何入职手续,后来因疫情原因一直未复工,也一直没给我安排工作,持续了三四个月的时间。因长期未复工,所以申请离职,要求机构支付工资,但机构因不满实习期为由拒付工资,这种情况是合法的吗?

其他 2020-12-20 19:24 人浏览
共2位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台北京律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中