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十二小吋两班倒并且每月三十天,员工请事假公司不批合法吗?

其他 2020-12-14 01:54 人浏览
共1位律师解答
  • 在一般情况下员工向单位请病假了之后,单位不能以此为借口扣员工工资,否则的话单位的行为就是违法的,此时需要承担相应的法律责任。在我国病假属于法律赋予劳动者的合法权益,只要请病假的时候按照规定的流程来的,并且对于病假的期限有具体要求的即为合法行为。
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