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你好,我这边有个员工合同我已经签字,盖章,但是员工迟迟未签字,之后离职,离职了有一份拿走了,请问合同有效吗,我需要拿回合同吗?

其他 2022-12-16 23:18 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,这个一般可以起诉解决。
  • 根据《劳动合同法》第十六条的规定, 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。因此一般来讲,劳动合同上用人单位盖公章是有法律效力的。

    但是,根据《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效:

    (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

    (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;

    (三)违反法律、行政法规强制性规定的。

    对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

  • 你好 你这边是需要留一份合同的
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