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讨要农民工工资,遇到耍赖的

其他 2021-01-28 16:07 人浏览
共6位律师解答
  • 您好,是否与对方签订了劳动合同?如未签订,是否能证明与对方存在劳动关系?对方拖欠钱款多久了?在此期间向对方索要过吗?如对方拒不履行,首先可以去当地劳动监察大队举报,或者也可以申请劳动仲裁维权,如果对仲裁结果不服,还可向法院起诉。如您想咨询更多内容,可通过主页联系方式进一步与我沟通,我会竭力维护您的合法权益。
  • 你好,请问您是做什么工作的?对方不支付工资的原因是什么呢?你手上有对方拖欠工资的凭证吗?你可以整理一下自己手上拥有的证据,去劳动监管部门进行投诉或者是申请仲裁。如果您无法确定手上证据的法律效力,是可以打电话与我交流,帮助您进行分析的。
  • 您好,请问是否与对方签订了相关的合同?请问对方欠了多少工资呢?如果对方拖欠工资或是拒不还款,您可以提起相应的仲裁,以此来维护您的合法权益。如果您有需要,可以再与我沟通。
  • 你好,请问有合同或者借条吗?一般来说是可以到劳动局举报或者投诉的,也可以申请劳动仲裁来维护自己的权益,您的描述的不是很具体,如果您不方便在此透露您的个人信息,您可以通过主页预留电话进一步致电与我进行沟通,我可以为您提供详细的解决方案,最大限度地维护您的合法权益。
  • 您好,您能否具体就相应的情况和我有一个具体的交流,因为只有了解具体事实之后,才能给您提供相应的帮助,另外这些都是需要结合相应的实际情况给到您建议的,如果单纯给您解释相应的法律是没什么太大的作用的,主要还是结合相应的实际问题,您看您这边是否方便,如果方便是可以通过主页预留号码给我电话交流的。
  • 你好,农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。请问你这边是农村户口吗?被拖欠工资的农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道,依法接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处理实行首问负责制,属于本部门受理的,应当依法及时处理;不属于本部门受理的,应当及时转送相关部门,相关部门应当依法及时处理,并将处理结果告知举报、投诉人。你可以跟我详细描述一下案件情况,希望能够保护你最大的权益。
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