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不是连锁大超市,一般的那种自己开的超市的那种,在里面上班,离职的时候被扣了半个月工资。也没有签过劳动合同。而且事情已经过去半年了,这个时候去劳动局告他是不是没有用?

其他 2021-02-02 23:55 人浏览
共1位律师解答
  • 员工辞职不需要公司批准,如已过试用期,只需提前30天书面通知公司,满30天即可办理工作交接手续,结清工资走人。如公司故意克扣工资,你可直接到当地劳动管理站投诉处理。
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