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你好,用人单位在劳动合同到期不打算续签而且并没有提前一个月通知我,这样可以要求用人单位进行怎样的补偿呢

其他 2021-02-25 09:29 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,这个可以申请劳动仲裁的。
  • 尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益,需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时,你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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