张某是三湘公司的设计师，因个人原因向公司提交辞职信，次日不在上班，其负责的项目有20%未完成，公司不得不另请设计人员代替张某的位置，三湘公司在张某离职后6个月后，提起劳动仲裁，关于本案，该如何作答。

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