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实习签了协议直到年前,年后单位继续留用但并未签实习协议,单位是否需要赔偿

其他 2021-03-06 17:42 人浏览
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  • 您好,您是否毕业了呢?如果您毕业了,公司决定留用,就应该跟您签订劳动合同!如果没有签订,从第二个月开始,应该支付两倍工资作为赔偿!公司是否按照法律规定给您缴纳社保和公积金呢?如果需要法律帮助,可以来电与我详谈!
  • 具体看协议内容协议内容
  • 需根据具体案情判断,您的问题我们可以帮助到您,望了解详情。
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