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你好,咨询一下,在同一城市同一行政区内公司搬迁,从老工厂A地点搬迁至新工厂B地点,老工厂与新工厂的公司名称和法人代表不同,两地点相隔40公里,员工不愿去新工厂上班,且HR也未与员工签署新工厂名称及地址的劳动合同,请问公司应赔偿不愿搬迁的员工吗?

其他 2022-12-13 15:46 人浏览
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