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律师您好！我在一个公司饭堂炒菜四年多，以前是两个人做，今年多招了两个人，我请假二十多天回家装房子，我来了老板不要我上班直接把我辞退了，现在沒有工作，也沒补偿，这样情况可以找他补偿四年务工费和加班费吗

其他 2021-03-31 10:01 人浏览

共8位律师解答

尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，若与单位发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

郭红杏律师认证

2021-03-31 10:01

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有没有劳动合同或者社保，如果没有可以聘请律师帮你维权了

任求学律师认证

2021-03-24 08:10

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可以找老板要4+2个月的工资补偿

谢晓阳律师认证

2021-03-24 09:34

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你好！可以要求支付经济补偿金。

孟翔律师认证

2021-03-24 07:15

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发生劳动纠纷建议尽量协商处理，协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁

然铨律所律师

2021-03-24 14:44
尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，若与单位发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

马俊哲律师

2021-03-24 10:53
你好，你是在公司上班了4年吗？有签订劳动合同吗?

广东国晖律师事务所律师

2021-03-24 10:35
您好，根据您咨询的问题，用人单位违法解雇或者协商解除劳动关系，可以保留证明劳动关系、证明工资收入的证据，比如录音、聊天记录，要求用人单位支付相应的补偿金或者赔偿金。

江盈律所律师

2021-03-24 08:55