咨询详情

你好，和公司合同还没到期，但是没有绩效，辞职公司不肯放人，怎么办？

其他 2021-04-02 10:43 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，据我之前做工程公司法律顾问的经历，目前施工企业的员工主要是工程施工的绩效工资。如果没有工程则收入会降低。 这个还是要看你们之间的劳动合同如何约定，有没有辞职的限制条件。如果没有特别约定，员工是可以提前30天通知单位后辞职的。另外，据我所知，施工公司的技术人员的职业证书是在施工单位注册的，离职后可能会导致证书不符合建筑资质规定，所有施工公司会限制离职。不过离职是劳动法赋予的权利，如果合同没有限制性规定，你是可以依法离职的。不懂的可再咨询律师
    张健律师

    张健律师认证

    2021-04-02 10:43

     咨询我
  • 员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2021-03-30 23:39

     咨询我
  • 按劳动法的规定，员工只要提前一个月就可以主动提出解除劳动合同，如果提出辞职以后，单位不给工资，可以申请劳动仲裁，可以联系我们做后续的跟进
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2021-03-31 07:08
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律咨询库 > 广东咨询 > 深圳咨询 > 深圳咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟